Vielfalt gestalten – Interkulturelle*r Trainer*in

Die Teilnehmer*innen eignen sich fachliche und persönliche Kompetenzen an, um eigenständig Trainings sowie Beratungsprojekte durchzuführen:

• Sie erwerben interkulturelle und Diversity-Kompetenz und lernen diskriminierende Strukturen zu erkennen.
• Sie beschäftigen sich mit Fragen der Demokratie, Diskriminierung und Menschenrechte, ihren wichtigsten Grundlagen und den Herausforderungen einer Zuwanderungsgesellschaft.
• Sie setzen sich mit strukturellen Ansätzen zur Gestaltung von Interkulturalität und Vielfalt auseinander (Interkulturelle Öffnung, Diversity Management).
• Sie lernen den systemischen Organisationberatungsansatz sowie deren Umsetzungsmöglichkeit als Berater*in kennen.
• Sie erwerben Handlungskompetenz im Umgang mit interkulturellen und Diversity Themen, setzen sich hierbei mit der eigenen Person und Rolle als Trainer*in bzw. Berater*in auseinander und reflektieren Aspekte der Gehirnforschung zu den Bereichen Lernen und Vorurteile.
• Sie entwickeln, adaptieren und erproben eigene Seminar-Bausteine und führen selbstständig Praxistage durch, die fachlich begleitet werden.
• Sie lernen prozess- und praxisorientiert in der Gruppe.

Einstieg und Grundlagen, zweitägig, online
Einstieg in die Weiterbildung, Grundlagenbegriffe, Menschenbilder, Appreciative Inquiry

Strukturelle Ansätze und Partizipation, dreitägig, online
Interkulturelle Öffnung, Diversity Management, Partizipation

Interkulturelle Verständigung, viertägig, Josefstal
Migrationspädagogik, Interkulturelle Kommunikation, Zuwanderungsgesellschaft

Antirassismus dreitägig, Josefstal
Antirassismustraining mit Phoenix e.V.

Demokratie und Toleranz, dreitägig, Josefstal
Programm „Mehr als eine Demokratie/Betzavta“, Toleranzdefinition, Menschenrechte

Vielfalt und Antidiskriminierung dreitägig, online
Diversity, Allg. Gleichbehandlungsgesetz, gendergerechte Sprache

Praxisberatung 1, viertägig, Josefstal
Erkenntnisse der Hirnforschung für Lernprozesse, Trainingsdidaktik und -methodik

Organisationsberatung 1, viertägig, Josefstal
Grundlagen der systemischen Organisationsberatung

Organisationsberatung 2, dreitägig, online
Methoden und Umsetzungspraxis der Organisationsberatung im interkulturellen Kontext

Praxisberatung 2, dreitägig, Josefstal
Begleitung und Reflexion der Praxisprojekte, Praxisübungen, Lernen im digitalen Format

Kolloquium und Abschluss, eintägig, München
Kolloquium (falls Zertifikat gewünscht), feierlicher Abschluss

Gesamtumfang: 33 Tage plus 1 Tag Kolloquium

Marina Khanide, Dipl. Sozialpadagogin, Ausbildungstrainerin für internationale Programme der Demokratie und Toleranzbildung sowie der interkulturellen Verständigung sowie Beauftragte für Vielfalt und interkulturelle Bildung beim Studienzentrum für evangelische Jugendarbeit in Josefstal.

Florian Wenzel, Sozialwissenschaftler, Gründer und Inhaber von peripheria.de – Bildung und Begegnung. Konzeptentwickler und Trainer im Bereich Demokratie-Lernen. Ressourcenorientierte Prozessbegleitung, interaktive Großgruppenmoderation, partizipative Evaluation.

Online-Module: Zoom

Präsenzmodule: Studienzentrum für evangelische Jugendarbeit Josefstal e.V. (Schliersee/Bayern)

Eine Vorabendanreise ist für alle Präsenzmodule möglich. Der Beginn am ersten Tag ist jeweils für 9.00 Uhr geplant.

6.850 € (davon 5.300 € Tagungskosten + 1.550 € Übernachtung/Verpflegung im EZ (Dusche/WC). DZ ggf. auf Anfrage.

Frühbucher-Preis 6.600 €

Abrechnung pro Modul; auf Anfrage auch gesamt möglich

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Das Anmeldeformular können Sie hier online ausfüllen.

Für weitere Fragen – auch zu den nächsten Durchgängen – nehmen Sie gern mit uns Kontakt auf:

Jakob Ruster (VIA Bayern), Tel. 089 – 4190 2726
Marina Khanide (Studienzentrum Josefstal), Tel. 089 – 9990 9887